Convenção Coletiva do Vestuário prevê reajuste salarial de 7,59%

Os mais de 22 mil trabalhadores vestuaristas de Jaraguá do Sul, Guaramirim, Corupá e Schroeder (exceto Massaranduba, cuja data-base é 1º de abril) recebem até o quinto dia útil de junho reajuste salarial de 7,59%, aplicáveis aos salários até o valor de R$ 8.000,00, vigentes em 30 de abril de 2021.

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Este percentual corresponde à inflação integral registrada entre 1º de maio de 2020 e 30 de abril de 2021 e é resultado de negociação coletiva do STIVestuário, já que não existe lei nacional que obrigue o repasse automático de qualquer percentual para os salários.

Os salários com valor superior a R$ 8.000,00 terão reajuste fixo de R$ 607,20. Todo e qualquer valor adicional à linha de corte acima prevista será de livre negociação entre o trabalhador e a empresa. As demais cláusulas sociais da atual Convenção Coletiva de Trabalho foram mantidas.

O fechamento do Acordo aconteceu durante a terceira rodada de negociação entre os sindicatos dos trabalhadores e patronal do setor, realizada na tarde do dia 24 de maio, no STIVestuário. O mesmo percentual de reajuste será repassado para o Salário Admissional da categoria, que passa dos atuais R$ 1.350,00 para R$ 1.453,00, assim como para o Salário Normativo (pago àqueles com mais de 90 dias de trabalho na mesma empresa), passando de R$ 1.450,00 para R$ 1.560,00. O presidente do STIVestuário, Gildo Antônio Alves, avalia assim o resultado da negociação: “Não é a Convenção que queríamos fechar, os trabalhadores merecem muito mais, mas, apesar de todos os esforços, infelizmente não foi possível melhorarmos o Acordo”.

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